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泸定县巧解无职党员作用发挥难题

《甘孜日报》    2015年08月05日


 泸定县弱村无职党员义务投工投劳抢修道路。
    ■ 县委宣传部 /
    为进一步夯实基层党建工作基础,今年以来,泸定县在基层组织规范化建设中找准着力点,借力软乡弱村集中整顿,巧设“三元方程”,不断激发无职党员发挥先锋模范作用的积极性和主动性。
    解剖麻雀
    —— 腰杆不硬问题
    针对部分无职党员存在的安于现状、不思进取、守摊子混日子的典型问题,采取“对症开方”、“解剖典型”的办法,推动无职党员勇创先、敢争优。一是在关怀上下功夫。通过一月一联络、一季一走访、半年一座谈的联系方式,积极为无职党员解心结、化问题、想点子,使其找准定位、找准角色。二是在教育上做文章。采取结对学、帮扶学、微信学等方式,“讲真实微故事、传党建正能量”,组织外出参观考察学习9次194人,举办集中培训班10期,747名无职党员接受培训,增强无职党员对党的方针政策、党员义务的认识和理解,变“要我服务”为“我要服务”。三是在技能上做努力。通过下派的“第一书记”一对一帮、手把手教、面对面带等形式,使每名无职党员在2015年底熟练掌握1-2门实用技术,真正做到有文化、懂技术、能示范。
    对坑落种
    ——唱戏无台问题
    积极探索无职党员发挥作用的有效载体,搭建服务群众、干事创业、展示自我的平台,着力破除无职党员“有事不便管、有劲使不上”等问题。一是量身定岗。充分考虑无职党员的特点、特长和实际工作需要,设置科技示范推广、文明新风引领、党务村务监督、实用信息服务等11类岗位,使无职党员真正入得去、上得心、做得好。二是主动领岗。在定岗的基础上,充分发挥无职党员的“主人翁”意识和参与农村基层组织建设的积极性,针对精准扶贫、助残、矛盾调处等重难点服务板块,采取由无职党员主动认领、自愿申报等方式,主动扫除服务“盲区”,树立党员良好形象。三是公示明岗。将无职党员认岗情况、岗位人员、服务内容、工作要求、监督形式等具体项目进行公示,为群众所需、所求、所愿指明“地图”,使无职党员服务群众有“指引”、联系群众有“目标”。今年以来,该县无职党员设岗定责1060个,开展党员“义工”活动311次,为群众解决实际困难3340个,真正发挥起了基层组织建设“排头兵”和“顶梁柱”的作用。
    加码提档
    ——吹一阵风问题
    为确保无职党员作用发挥不流于形式、不“吹一阵风”,该县采取“三项措施”真正做到了有岗有责、有位有为、有职有用。一是制度约束。出台《泸定县不合格党员处置办法》,为每一名无职党员发放《党员证》,约束行为、规范管理,让其身上有担子、肩上有责任,真正把群众的“家里事”变为“分内事”,并已对1名不合格党员作出除名处置,取消1名预备党员资格。二是督查整改。充分发挥结对认亲干部、群众主动遴选的包村干部、群众代表等“外眼“的作用,通过查实地、阅资料、听述评等方式开展督促检查,对存在问题的责令整改,真正破除“蜻蜓点水”、“走马观花”等问题。三是典型带动。采取典型选树等活动,让群众评选无职党员中的先进分子。今年,各级基层党组织评选优秀共产党员560名,选树党员先锋岗258个,召开群众大会表扬激励,引导全体无职党员创先争优、争当先进。
     
    
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